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筹划案例

分享最新的个人独资企业节税、限售股解禁、个体工商户注册、股权转让合理避税、个人所得税筹划、灵活用工平台筹划资讯

12/04

2019

税局将全面严查企业，五种避税方式不可取

如果老板还用以前的思维来做事，作为端老板饭碗的会计当面反对肯定不合适，如果老板叫你做假账，就把这5个案例甩给他。

11/06

2019

年终奖筹划只能早不能晚！免得多交“冤枉税”！

年底降至，年终奖筹划要开始考虑起来了，经过我们大量的数据测算，年终奖筹划只能早不能晚！

10/25

2019

3个小案例，帮您厘清一次性补偿收入如何交个税

你是否了解当你取得这些收入的时候个税是如何征收的呢？下面请跟着小编一同开启今日份的一次性补偿收入个税政策梳理之旅吧。

10/14

2019

合同签订稍加注意，竟然节税22万元

企业根据出租的实际情况如实加以区分，把合同分别签订，发票项目分别开具开票，收入会计上分别核算，就会把企业税负大大降低

10/11

2019

公司账上2000万，如何“套”出来还能完美避税？这个方案一定要看

中小企业主在经营企业一段时间后，大部分人都会遇到这样的尴尬：企业很赚钱，利润也很高，但是这些利润都在公司账上趴着，拿不出来。今天要给大家介绍一个的税务筹划方法

09/26

2019

4个案例看懂一次性取得收入企业所得税如何处理

一次性取得跨年租金收入，一次性取得建筑服务工程款收入，一次性取得预收货款收入等情形。面对上述情形发生以后，企业所得税该如何处理呢？

09/08

2019

企业缺少成本票，如何合理规避风险，降低税负？

大家都知道企业的做账，是需要实际的发生凭证才能入账，一般的凭证就是发票、收据等等，本文来为大家解答如何合理降低税负？

09/04

2019

小股东利润提现如何合规降税？

对于小股东，20%纳税后，利润大幅缩水。推荐节虎税务筹划合理避税平台，是一款集全国各地税收政策洼地的节税工具，节税效果可观

09/03

2019

灵活用工为非社保人员打开一扇大门

企业想要降低成本，再也不能通过少缴或者不缴社保来操作了，必须遵守国家的规定，通过合理改变用工方式，采用灵活用工，解决社保入税带来的成本压力，从而合理减轻税负

09/02

2019

选择代发工资高管·企业互惠共赢

就中国国内上市公司高管人员的收入而言，最高年收入可达120万，最低一般也有12万一年。但高收入意味着税务重，高管合理避税就显得非常重要。本文介绍高管代发工资——专业筹划安全高效

08/29

2019

灵活利润提现：既要合规，更要灵活

大多数企业在经营的过程中，都希望做到业务开展既要合规，又要灵活。无论是要做分红还是提成，想要利润提现怎么做?

08/29

2019

月销售额10万以内，平台代发工资降低企业成本

利用有限的资源实现企业内部管理与业务方向最优匹配、人力成本与业务成本的最优匹配，使得人力资源管理效率提升、规范合规、人力部门升级为业务伙伴、帮企业赚取更多的利润！

08/26

2019

重构劳动关系突破成本困局

近年来人力成本不断攀升，社保入税这一政策无疑是让广大企业雪上加霜，在此背景下，灵活用工迎来发展风口。本文介绍三大优势降低企业用工成本

08/12

2019

营改增后物流企业的税务筹划

“营改增”是我国进入新时期以后最重要的税制改革政策之一，而“营改增”之后，物流企业则面临有形动产租赁收入的17%、交通运输业收入的11%和服务业收入的6%的增值税税率负担

08/10

2019

律师作为高收入群体如何避税？

多年来中国律师业主要实行核定征收，不管收入多少，按照核定率进行交税。即使有部分是查账征收，也是虚构很多费用发票进行冲抵收入和利润进行少交税款。本文介绍律师作为高收入群体如何合理避税？